为进一步提升机构编制管理水平和效能，构建“大数据+”机构编制管理新模式，日前，清江浦区依托淮安市机构编制组织人事财政综合信息管理系统，强化载体建设，全力打造“智慧编办”，努力推动机构编制工作再上新水平。

开展“大数据+统计分析”，实现机构编制数据“精准化”。借助淮安市机构编制组织人事财政综合信息管理系统，探索“用数据说话、用数据决策、用数据管理、用数据创新”的机构编制管理新机制，以大量数据为依托，以性别结构、年龄结构、编制类型等方面为切入点，对全区行政事业在编人员、全区重点行业、近几年人员增减情况进行深度分析，为领导科学决策、合理配置资源，以及推进各项改革工作提供有力的数据保障。

探索“大数据+业务办理”，实现机构编制工作“智慧化”。将数据管理与业务操作相结合，统一使用机构编制业务处理平台（淮安市机构编制组织人事财政综合信息管理系统）进行数据汇集、使用。优化业务办理网上操作流程，日常调动用编进人计划、进编、核销等业务均可网上操作，实现机构编制各部门之间的有效沟通。

强化“大数据+监督检查”，实现机构编制监管“透明化”。充分利用大数据平台，对全区各机关事业单位机构编制监督检查事项进行量化，对超编进人、超职数配备干部等违规事项实行预警监督。严格控制进人计划，对单位招聘或者调动拟进入人员坚持空编进人原则并进行严格审核，有力推进机构编制工作在阳光下健康运行。

（孙敏娜）