■通讯员 白海连

本报讯 今年以来，市中医院紧紧围绕市卫健委党委“党建领航”工程项目，筑牢基层党组织战斗堡垒，发挥党员先锋模范作用，促进党建与业务工作深度融合。医院荣获市“五一劳动奖状”，蝉联省、市“文明单位”，荣获市“文明典范服务窗口”。副院长周兴武获江苏省“十大医德标兵”、副院长王素芹获江苏省“百名医德之星”称号。

加强党的领导。市中医院采取专题读书班、领学、交流发言等方式，通过党委会、中心组、“三会一课”等，系统学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，为提升医院服务水平提供强有力的思想保证和智力支持。拿出专门经费支持和推进“一支部一品牌”建设，丰富活跃党建形式和内涵。组织各党支部进社区、学校、乡镇、企业等开展理论宣讲、义诊查房16次，赴刘老庄八十二烈士陵园等地开展红色教育，重温入党誓词，在实境课堂提升党员理论修养。在全院组织开展党史知识竞赛，对职能副职以上党员进行政治理论考核，党员考核合格率达100%。每季度召开支部书记例会，对各支部“三会一课”和“学习强国”学习情况进行通报，将考核结果纳入年底目标考核，进一步提升党建工作质效。

筑牢战斗堡垒。医院对党支部进行换届，目前医院内设机构主要负责人担任支部书记比例达80%。实施“双带头人”培养工程和无党员科室“清零行动”，对于新冠肺炎疫情防控中表现突出的医护人员和高层次人才，优先吸纳为入党积极分子，吸收为预备党员。今年以来，共培训发展对象17人，发展党员17人，其中高层次人才及优秀青年15人。加强对人才的政治引领和管理，定期研究人才工作，现有博士14人，已有5人顺利毕业，新增国家中医临床优秀人才研修项目培养对象1名、省中医临床优秀人才研修项目培养对象3名、省西学中高级人才研修项目师承指导老师4名、淮安市有突出贡献中青年专家1名。

强化党建引领。医院创新开展“党建引领、八进科室”党建书记项目，在各临床科室统一制作党组织建设、核心价值观、行风廉政等宣传展板，通过表彰激励、强化考核、定期公示、紧密联动等，推进党建与业务工作深度融合，特别是自新冠肺炎疫情发生以来，广大党员干部把疫情防控作为践行初心使命的阵地，突出党建引领作用。20余名党员干部带领百余名医务人员连续奋战在省内外疫情防控一线，生动诠释了新时代白衣战士无私奉献、爱党爱国的光辉形象。其中，内科党支部被省卫健委行业党委评为“先进基层党组织”，多名同志荣获全国、省“最美家庭”，省记功、嘉奖等荣誉，为党建引领医院高质量发展提供坚强的组织保障。